任职资格:
1、大专以上学历
2、有销售、招聘、猎头、服务行业工作经验优先考虑;在客户公司做过人事的优先考虑。
3、看好猎头行业的发展,对工作感兴趣,爱学习,有目标、有热情,想挑战高薪
岗位要求:
1、从各个方面了解客户的情况以及职位的具体要求,细化一些候选人可能会问到的问题。
2、从各种渠道筛选合适候选人,进行简历的初步筛选、电话沟通,将筛选后合适的人选整理成推荐报告推荐给客户面试,及时解决面试过程中遇到的问题。
3、候选人面试或入职前中后期的跟踪回访,并为候选人提供相应的职业发展建议。
有人力资源管理证书优先考虑
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