任职要求：
1、大学本科及以上学历，具有3年以上旅游景区管理、规划、营销从业经历者优先。 2、具有一定的决策能力、组织协调能力、督导下属能力、社会交往能力及语言文字能力；
3、具有开创精神和对事业精益求精的执着追求；
4、能够长期出差或驻外；
岗位职责：
1、协助运营总监实施景区管理规范化，制度化，标准化；
2、组织完成景区内的氛围、活动执行；
3、提升景区文化建设；
4、保障景区无重大安全事故，解答游客投诉；
5、落实景区总经理安排的其他工作。
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