岗位职责：
1、负责所在辖区的招聘工作；
2、整理招聘相关资料，进行数据汇总；
3、前期人员入职相关交接手续；
4、负责各个网站招聘网站的维护（如：发布简历、邀约、面试、沟通等）
5、有一定培训能力，学习能力强；
任职要求：
1、有招聘、培训相关工作经验者优先；
2、大专及以上文凭，人力资源专业优先，条件优秀者可适当放宽；
3、房屋租赁行业从业者以及有这方面资源者优先；
4、简单的办公软件能熟练操作；
5、形象气质佳，具有灵活的逻辑思维，谈吐优雅有耐心；
6、具有较强责任心，敢于拼搏奋发有激情，具有赚钱强烈的赚钱欲望；
薪资待遇：
1：底薪4040 提成，每招一人给160提成，只要该人员在职每个月都可拿到该人员160的提成，往上叠加不封顶，正常工作半年后薪资轻松过万，随着工龄上升薪资逐渐提高，正常每月薪资增加1600，具有较强发展空间；
2：缴纳五险一金
3：工作氛围轻松，室内办公，环境优雅，朝九晚六；
4：节假日福利，不定期举办旅游活动及相关性团建；
求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。 您还可以 举报此职位
增值电信业务许可证：苏B2-20100230 人力资源服务许可证编号：苏人中介字第2009-034号
Copyright©2018 job225.com All Rights Reserved 无锡网聚人才信息科技有限公司版权所有 苏ICP备10050222号-42
地址: 电话(Tel):400-608-3900 EMAIL:jobmails@qq.com
